探亲签证转工作签证 | 加拿大旅转工策解析

加拿大旅游签转工签：临时政策解析

在疫情期间，为解决加拿大企业的用工需求，加拿大移民局推出了一项临时公共政策——旅游签转工签。根据该政策，已经在加拿大境内的访客，包括持有旅游签证和探亲签证的人士，可以直接在加拿大境内申请工作签证，无需离境。该政策已多次更新，目前的有效期延长至2023年2月28日。

然而，要申请旅游签转工签，主要需要获得一份工作担保，即办理雇主批文LMIA，然后在加拿大境内直接换发工作签证。然而，申请办理LMIA本身就比获得雇主聘用信要困难得多。在2023年2月28日之前，唯一不同的是，在达到这一要求后，可以在加拿大境内递交工作签证申请。毋庸置疑，境内申请的审批比境外更容易，成功率更高。一旦成功获得工作签证，不仅可以在加拿大合法就业赚取收入，还可以在满足移民要求后获得永久居民身份（PR）。

境内旅游签转工签的申请要求如下：

1. 在申请时具有有效的访客身份；
2. 在2023年2月28日之前，提交申请获得LMIA批准的封闭式工作签证，或者获得LMIA豁免的工作签证申请；
3. 在加拿大境内递交申请，并始终保持合法有效的身份；
4. 持有有效的雇主工作担保（Job Offer）。

对于大多数人来说，旅游签转工签过程中最困难的是第二项要求，即LMIA申请。劳工部对此有着严格的审批程序。

首先，什么是LMIA？

LMIA的全称是Labour Market Impact Assessment，即劳动力市场的影响评估。它是加拿大劳工部门进行的评估报告，用于判断加拿大企业是否有雇佣外国人的需求和能力。

因此，如果想要通过这一政策移民加拿大，首先需要找到能够为你进行LMIA申请的雇主，其次还需满足加拿大移民项目本身的要求。前者虽然没有对申请人设定特定条件，但需要加

拿大本地符合资质的雇主向劳工部门申请。如果希望进一步获得加拿大永久居民身份，申请人还需要满足年龄、语言、学历等一系列指标进行评分。

此临时政策适用于以下人群（在加拿大境内）：

1. 英语水平较差的申请人，可以通过安大略省雇主担保，在获得省提名后在加拿大境内办理工作签证。

   – 对于持访客签证且在加拿大境内的申请人而言，可以在2023年2月28日之前直接在加拿大境内申请工作签证。但需要注意的是，必须有雇主提供工作机会。

2. 具备一定英语基础的申请人，可以在获得LMIA后以访客身份在加拿大境内办理工作签证。

   – 对于持访客签证并获得LMIA批准的境内申请人来说，疫情期间的临时政策提供了一个绝佳的机会，前提是申请人需要具备一定的英语能力。根据NOC职位级别的不同，LMIA换发工作签证需要满足相应的英语要求。例如，NOC B类的LMIA至少需要达到CLB 5的英语水平。

目前，该临时政策距离过期还有不到一年的时间，申请人有足够的时间用于申请LMIA或直接办理省提名。然而，需要明确的是：这项政策的重点在于在加拿大境内找到一份工作，并由雇主为您申请LMIA。与网传的只要持有旅游签证，加拿大移民局就会免费换发工作签证的说法不同，实际操作要复杂得多。