省提名新增35个紧缺职业 看看你是否符合条件

在最近的更新中，安省新增了35个职业到紧缺职业类别中，其中大部分职业是在大多伦多地区以外（GTA外），仅有一个新增职业是在GTA内。这些新增的职业覆盖了多个领域，尤其是体力劳动和基础技术岗位。

新增的职业示例

收货发货员

生产物流工人

干洗和洗衣工人

铁路工人

搬运工人（包括重物搬运、货运、搬家公司员工等）

这些新增职业主要集中在需要体力操作和简单技术维修的领域。GTA外的地区对这些体力劳动岗位需求量很大，因此，这些职位被纳入了紧缺职业类别的雇主担保项目中。

政策变化与影响

分数预期上涨：由于新增了多个职业，符合条件的申请人增加，竞争加剧，预计邀请分数会上涨。

快速反应：政策公布后，安省在7月份迅速进行了两次邀请，这表明政府正在积极响应新的需求。这意味着，申请人应尽快递交申请，以免错过机会。

建议

对于那些有机会符合这些新增职位条件的申请人，建议尽快进行以下准备：

尽早递交申请：既然分数有可能上涨，早递交申请可以增加被邀请的几率。

提前准备材料：确保所有申请材料准备齐全，以便能迅速提交。

关注政策动态：保持对最新政策的关注，以便及时调整申请策略。

总结

此次新增的35个职业，尤其是集中在体力劳动和基础技术岗位，反映了安省对这些工种的迫切需求。对于符合条件的申请人来说，及时递交申请是关键，因为分数预期会上涨，竞争也会更加激烈。提前准备和快速反应将大大增加成功的机会。如果有任何问题或需要进一步咨询，欢迎随时联系。