加拿大公司和個人如何選保險 | 買保險可以抵税嗎？

個人健康保險跟傳統員工保險，他們的價格範圍上基本差不多。那具體看我們要選擇保多一點，還是保少一點。所以有可能都是100-300左右每個月。但如果有些人説，我的員工我想給他們保的更多，那也當然也可以更貴。或者如果年齡更大的話，保險的價格也會相對更貴。

但是對於傳統的員工保險來説，他的好處就是，他的保障內容可以自己來制定。比方説我想要牙醫保的多一些，按摩針灸保的少一些，這些我都可以隨便做選擇。

但是個人的健康保險，就是固定的幾個計劃給你去做選擇，也相對方便一些。

那然後從税務優惠的角度來説，都是可以抵税的，只要有公司一樣可以抵税，並不是説個人健康保險就不能抵。大家最關心的就是漲幅。因為傳統的員工保險，保險公司是根據公司的一個理賠情況來決定這個保險的價格。

打比方我們自己40多名員工買了一個傳統的員工保險，但是由於理賠的有點過度，那第二年直接漲了接近70%，因為保險公司賺不到錢。

而且保險公司第一年並不知道這家公司的員工，他們的身體健康情況到底是怎樣。所以第一年的價格有可能估的相對低一些，然後後來第二年太高了，大家都去理賠，根本賺不到錢，不行，我得再漲一點。

但是對於個人的健康保險來説，相當於整個省，只要買了這個個人的健康保險，他們就都在這個大的池子裏面。相當於是一個非常大的公司的羣體買健康保險，因此就算理賠的再厲害，但也有一部分的人不會去理賠。

因為他們的人口基數大，所以平均來説，每年的漲幅大概也就2%這樣子。